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LEAN DEPLOYEMENT LEADER (LDL) (H/F)

  • référence : 19/06-P
  • nature du contrat : CDI
  • lieu : Toulouse
  • date de début : ASAP

MISSION:

Au sein du service Amélioration Continue, Outillage et Logistique, le LDL est en charge de définir, cascader, déployer la stratégie et d’évaluer l’implémentation de l’amélioration continue sur le site de production d’ATR, dans le respect des standards et des objectifs de l’entreprise.

Principales activités / responsabilités:

 Activités principales :
  1. Responsabilités
  • Définir, déployer la stratégie d’amélioration continue de la FAL
  • Piloter des projets visant à consolider les objectifs industriels de la FAL (cout, délai, qualité, sécurité, environnement)
  • Piloter le déploiement des outils lean manufacturing (Visual Stream Mapping, 5S, Kaizen…)
  • Chiffrer et consolider les gains des différents chantiers et mesurer la participation à l’atteinte des objectifs globaux
  • Supporter les équipes opérationnelles dans l’assimilation des concepts lean et l’utilisation des outils Lean. 
  • Accompagner les managers FAL dans l’appropriation des outils lean et dans l’adoption de l’état d’esprit Lean.
  • Evaluer les projets, les actions et l’efficacité de la stratégie déployée.
  • Gérer les budgets dédiés
  1. Stratégie de Déploiement:
  • Construire & piloter la Road Map du déploiement Lean en accord avec les objectifs globaux de la FAL et des unités de production.
  • Assurer une communication dynamique, pragmatique, pédagogique et valorisante sur les actions Lean mises en œuvre (secteur de production, autres FALs…).
  • Capter, analyser, prioriser les idées / axes d’amélioration en coopération avec les équipes de production.
  • Animer les activités d’amélioration continue avec le support des agents d’amélioration continue (AET , outillage, ordonnancement, logistique).
  • S’assurer de l’adhésion des groupes de production aux chantiers  mis en œuvre.
  • Piloter/dynamiser des plans d’action suite à des chantiers/déploiements.
  • Travailler en transverse avec les services supports et les accompagner dans leur montée en compétence sur les sujets lean et amélioration continue (bureaux de préparation, MAP…).
  • Assurer une veille permanente des bonnes pratiques et nouvelles technologies dans les entreprises du secteur
  • Etre source d’idées innovantes

profil recherché:


Compétences requises pour occuper le poste : Bac+5

Compétences Métiers :
  • Amélioration Continue, Lean Manufacturing : 5S, VSM, outils management visuel, techniques d’animation de réunion).
  • Gestion de Production / Gestion de projet
  • Connaissance des process industriels aéronautique
Compétences Linguistiques : FR/EN (intermédiaire)
Compétences Informatiques : Pack office, connaissance SAP

Qualités relationnelles :
  • Etre un bon communicant, avoir un bon relationnel est indispensable.
  • Avoir l’esprit proactif, prendre des initiatives.
  • Ouverture d’esprit, prise de recul, avec une capacité de synthèse.
  • Négociation, savoir influencer.
  • Mener et être acteur du changement.
  • Savoir mener des équipes multi métiers.
  • Affirmé, décideur et autonome le candidat devra faire preuve d’adaptation permanente aux différentes situations et aux différents interlocuteurs, tout en assurant le respect des enjeux et des objectifs qui lui sont confiés.


Expérience (nombre d’années, domaine) :
Expérience dans la gestion de projets et l’amélioration continue souhaitée.

Formation initiale (niveau et domaine) : Master ou Ingénieur Production

ATR s'engage pour la Diversité. Nous encourageons toutes les candidatures indépendamment de l'origine sociale et culturelle, de l'âge, du genre, du handicap, de l'orientation sexuelle ou des croyances religieuses.